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加入我们新葡萄8883一直高度重视技术人才队伍及管理人才队伍的建立，注重内部人才梯队的建设，吸收培养了大批优秀的行业人才，为公司未来业务发展以及项目实施提供了有力保障。在未来，新葡萄8883将继续实施“以人为本”的发展战略，建立人才培养及储备体系，积极引进不同专业的高素质人才，强化培训提高员工整体素质，完善绩效考核体系和人才激励机制。
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新葡萄8883为每个员工的发展设计“双梯”发展模式：一条是专业上做精做深的发展通路，即专业通道。另一条是在管理岗位上的发展通路，即管理通道。
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